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转型赋能福能贵电绘就五年发展新图景
文章字数:1,671
  回望过去五年,福能贵电公司坚决贯彻落实集团各项决策部署,以高质量发展统揽全局,在经营创效、绿色发展、创新驱动和党的建设等方面取得显著成就,书写转型发展与卓越奋进的辉煌篇章。
  经营提质增效创效能力实现新跨越
  “十四五”以来,面对复杂多变的市场环境,公司精准把握电力、热力、煤炭、副产品四大市场节奏,紧盯目标任务不放松,通过优化交易策略、深化成本管控、强化预算管理,经营业绩从“十四五”初的亏损状态,逐步改善并扭亏为盈,2023年,电量、电价、煤量、营收创历史新高;副产品综合利用率、容量电费获取率、各项政策收益省内排名前列,融资成本实现逐年递减,能耗指标逐年改善,入厂标煤单价区域对标领先,库存金额实现逐年下降,机组可利用率、采购节约率逐年提升,配煤掺烧合格率从期初54%提升至目前的80%以上。同时,公司大力拓展供热用户,形成以豆制品厂、石膏深加工厂等产业集群,供热用户从期初一家用户延伸到目前的四家,创造上下游产业就业岗位3000余个,为属地民生保障注入强劲动能。
  绿色转型加速能源建设实现新突破
  “十四五”以来,公司积极响应“双碳”目标,坚持以项目建设作为“扩投资增后劲”的抓手。深入分析研判国家相关政策文件及外部边界条件变化,结合集团公司“一二三四五”发展战略规划,紧密围绕国家能源政策导向,以煤电与新能源一体化发展为核心方向,全力推动结构优化与绿色转型。脱硫石膏深加工项目建成投产,显著提升固废处置能力和附加值;园区供热用户增加,为公司适应当前新型电力系统发展奠定坚实基础;两台机组超低排放改造投入运行,为公司绿色转型迈出坚实的一步;厂区12MW分布式光伏建成并网,公司新能源建设实现零突破;兴仁项目2×660MW燃煤发电机组及配套新能源工程已获集团立项,目前已完成尽职调查与资产评估,为项目核准和资源获取奠定坚实基础;储能、电动重卡充换电等新业态有序布局,为公司绿色转型和竞争力提升注入新动能。
  强化创新驱动科技赋能再上新台阶
  “十四五”以来,公司坚持以科技赋能发展,大力开展管理创新与技术创新,在管理革新、科技创新方面取得了系统性突破。根据集团对标世界一流企业价值创造行动,不断完善公司对标指标体系,各项指标省内领先,持续提升公司管理水平;强化数据应用,“基于试验数据模型应用及生产全流程成本控制安全经济发电”的生产经营全价值链模型,为大运营决策提供科学依据,《基于全价值链下的火电企业大运营管理创新成果》荣获2025年度集团管理创新成果二等奖。累计申报专利技术48件,其中发明专利36件,实用新型专利技术12件;获得专利技术42件,其中发明专利3件,实用新型专利技术39件,研发年投入占比由0.08%提升至1.3%,自主研发锅炉壁温控制系统,年可节约费用150万元,自主设计、调试#1炉喷氨自动调平项目,降低费用近100万元;开展脱硝自动、减温水自动、燃料自动等技术攻关,自动投入率由93.6%提升至95.1%,降低发电煤耗0.21g/kWh,节约发电成本110多万元/年。
  党建引领聚力企业发展凝聚新动能
  公司坚持以党建为引领,加强党对国有企业的全面领导,把党的建设作为推动企业做强做优做大的重要法宝,持续推动党的领导与公司治理深度融合,切实把党建优势转化为企业发展优势、竞争优势,进而提升治理效能。强引领、聚合力,坚持和完善“第一议题”制度,高标准高质量开展好“主题教育”“大兴调研”“旗帜领航工程”“四下基层”主题活动;深化“靠企吃企”专项整治,常态化开展“制度执行”“微腐败整治”“一企一题”等日常监督监察,在深学细悟、严查实改中增强遵规守纪的政治自觉、思想自觉和行动自觉;坚持党管干部原则,广泛开展“能力作风建设”专项行动,引导干部职工围绕公司发展、立足本职岗位,提升能力、锻造作风,营造良好氛围,引领广大职工勇创佳绩,2023年、2024年,公司连续两年获得集团“四好领导班子”荣誉称号,2024年,公司党委被福建省国资委授予“省属企业先进基层党组织”称号。
  面向未来,公司将继续秉持“同心聚力、追求卓越”的精神,在“十五五”新征程上再攀高峰,为集团高质量发展贡献更大力量。 (王加胜)