为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，落实省委持续深化拓展“三争”行动部署，2025年5月至12月，鸿山热电公司发电部党支部组织开展“党员齐行动‘三亮三比’争先锋”主题活动，将党建工作与生产经营深度融合，凝聚起推动公司高质量发展的强大合力。
　　“三亮”强根基，党员形象“亮出来”
　　发电部党支部以“三亮”为抓手，推动党员身份显性化、责任具体化，让“党员一面旗”的先锋形象更加鲜明。
　　“以前只知道谁是党员，如今岗位职责和承诺一目了然，遇事找党员准没错。”这是职工对活动成效的直观感受。
　　亮岗位，压实责任链条。支部坚持“以岗定责、责任到人”，细化分解党员工作任务，在生产车间、办公区域设置“党员身份公示栏”，明确党员姓名、职务和“一岗双责”内容，倒逼党员主动担当、履职尽责。
　　亮身份，筑牢示范阵地。支部要求党员在工作期间和党内活动中统一佩戴党员徽章和红袖章，生产现场一抹抹“红色标识”格外醒目，既强化党员身份意识，也让职工群众直观感受先锋力量。在此基础上，构建起“党员示范岗为点、突击队和服务队为线、责任区为面”的立体示范体系，推动先锋引领具体化、常态化。
　　亮承诺，密切党群联系。支部组织党员签订岗位安全和服务承诺书，通过党员大会、公示栏等形式公开公示，并结合谈心谈话、结对帮扶等机制，引导党员主动倾听职工诉求、解决实际问题，进一步凝聚干事创业合力。
　　“三比”激活力，先锋本色“显出来”
　　发电部党支部以“三比”为载体，搭建党员成长平台，激发内生动力，在全员中营造比学赶超、争先进位的浓厚氛围。
　　比学习，锤炼过硬本领。依托主题党日、“三会一课”等载体，开展党建联学、研践互动活动，持续提升党员政治素养。同时发挥“传帮带”优势，老党员手把手传授操作经验，青年党员主动钻研新技术，导师带徒、岗位练兵、技术交流常态推进。党员在公司技术比武、规程考试中屡获佳绩，带动职工队伍整体技能水平提升。
　　比作风，彰显担当作为。党员干部率先垂范，争当“先行者”。面对生产难点和突发情况，党员主动深入一线排查隐患，在设备检修关键节点和应急处置中冲锋在前，用实际行动诠释关键时刻站得出来、危急关头顶得上的责任担当。
　　比实绩，锚定提质增效。以月度生产经济指标劳动竞赛为抓手，引导党员立足岗位精细调整运行参数、优化机组运行方式。迎峰度夏保电期间，党员突击队24小时坚守岗位，加密设备巡检维护，筑牢安全运行防线。日常生产中，党员带头攻克技术难题，推动发电负荷率和能耗指标持续优化，为公司提质增效夯实基础。
　　重点活动落地，党建生产“融起来”
　　围绕安全生产、保电攻坚、降本增效等重点任务，该党支部策划实施多项特色活动，推动党建工作与生产经营同频共振、互促共进。
　　结合公司安全生产月部署，支部组织开展安全宣传、应急演练和隐患排查，党员带头学法规、守规程，带动全员强化安全意识，实现安全生产月“零事故”目标，彰显党建对安全生产的引领保障作用。
　　针对6月至9月高温高负荷运行压力，支部开展安全知识、应急预案和紧急救护等专项培训，各班组利用休班时间全面排查隐患，累计整改隐患数十项。党员坚守岗位、加密巡检，有效防范安全风险，确保机组在高温工况下安全稳定运行。
　　同时，支部全年开展“强化实干担当降耗降本增效”劳动竞赛，以值为单位比拼指标，持续优化运行方式，机组能耗稳步下降，全年累计降低生产成本数百万元。围绕“匠”型班组建设，党员带头攻关技术瓶颈，催生多项技术创新成果，职工队伍创新活力不断增强。
　　通过开展“三亮三比”主题活动，发电部党支部进一步夯实了党建基础，激发了党员责任意识和干事热情。下一步，支部将把“三亮三比”纳入常态化工作机制，持续优化活动形式、完善考核评价，充分发挥党员先锋模范作用，为公司高质量发展提供更加坚实的党建保障。 （王轩逸）