“找茬”一词通常被人们认为是无事生非、不团结、不友好的行为。但是，笔者认为，在安全生产管理过程中，却是人人参与安全管理的好方法。
　　“找茬”，找的是安全生产中的可能隐患，并非个人之间的恩怨与刁难。在安全生产过程中，安全管理人员可能受时间、环境等因素的影响，会看不到一些潜在的隐患，这些隐患或隐藏在不起眼的细节中，或隐藏在无意的忽视当中，形成管理上的盲区。再者，也有一些员工在面对紧张的生产任务时，为完成任务而忽视安全的重要性，安全意识比较淡薄，放松警惕，在施工中不经意地进行一些不规范操作。这时身边的同行比较容易发现那些隐蔽、细微的问题，如果能够相互“找茬”，相互提醒，那么安全效果就会大大增强。
　　古语云：“小心驶得万年船。”如果大家在日常工作中，能用挑剔的眼光“找茬”，将“找茬精神”贯穿在安全生产整个过程，多看一眼，多思一分，多提醒一句，将“安全第一”的方针落到实处，纠正操作疏漏，规范操作行为，堵密安全管理漏洞，就会避免许多事故的发生。
　　笔者认为，安全无小事，安全管理要细心、周全，通过“找茬”调动员工参与安全管理的积极性与主动性，在安全生产过程中不漏一个可疑点、细查每个薄弱点，真正做到早发现、早排除，把问题解决在萌芽状态，这样才能更好地实现安全生产。（张萍）