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泉州南安东田镇，东田抽蓄的建设者们刷新了行业速度：120万千瓦项目当年核准、当年开工。向西百公里，漳州华安，花山抽蓄的140万千瓦项目先行用地提前5个月获批，领跑省内同类项目，如期转入主体工程施工。再往闽中，仙游木兰140万千瓦项目首台机组转入核心部件安装。三大抽蓄项目齐头并进，为福建电网储蓄绿色动能。
山之外，是海。福能海韵竞得的长乐外海J区65万千瓦海上风电项目，被列入2026年度省重点项目，公司控股在运在建海上风电装机达155.2万千瓦，稳居全省前列。陆上，福能新能源云南保山旧地基光伏项目从备案到全容量并网仅用89天，永兴光伏项目接续取得开发权，鸿山热电熔盐储热项目纳入集团“十五五”电力产业规划重点推进，风、光、储的落子，步步向绿。
泉惠石化工业区，东桥热电是当之无愧的主角。2.5公里煤码头钢栈桥全线贯通，一期2×66万千瓦项目进入设备安装调试，二期2×65万千瓦项目核准后转入主体工程施工，一、二期建成后总装机262万千瓦，将为这座石化新城注入源源不断的动能。古雷半岛，古雷热电抽凝改背压改造建成投产，成为全省首个煤电“三改联动”示范项目，全厂热效率由72%跃升至85%。走出去再拓新版图，贵州兴仁2×66万千瓦煤电新能源一体化项目加快推进，福建能源石化人的足迹再次踏上黔西南大地。
绿色，不只是产业版图的底色，更是深植骨子里的追求。福能贵电超低排放改造累计投入1.34亿元；晋南热电、石狮热电等公司实现碳配额交易收益；福能海峡CCER项目是全国首批公示项目中单个年减排量最高的项目。降碳的每一小步，都是转型的一大步。
板块协同，百舸争流。鸿山热电三年累计发电超210亿千瓦时、利润超24亿元，#2机组连续8年获评中电联5A级优胜机组；福能海峡三年累计利润近19亿元；三川风电在全国风电领域唯一连续两年获评“风电标杆企业”；福能新能源获评省级“专精特新中小企业”；福能贵电容量电费获取率全省第一。
向新而立，改革潮头的活水
一组数字，折射一个板块的创新浓度。三年来，电力板块15家单位累计36项成果获评集团管理创新成果奖，占集团授奖总数三分之一以上，其中二等奖9项、三等奖12项、优秀奖15项。从本部管理创新成果捧回集团首届二等奖，到福能贵电全价值链下的火电企业大运营管理创新、古雷热电现货数字化精益交易等接连上榜，创新的活水奔涌，处处涌动生机。
改革的棋局，步步落子有声。“八闽综改”行动18项举措如期高质量完成，获省国资委评估A类最优等次；国企改革深化提升行动49项改革任务全面收官。公司增设企管法务部、市场营销部等5个部门，形成12个职能部门协同高效的运行格局，彰显体系化、专业化、精细化管理优势，同步搭建技术、管理双通道职位职级体系和宽带薪酬体系，推动权属企业中层副职竞争上岗、管理人员轮岗交流，让人人皆可成才、人人尽展其才的舞台越搭越宽。
科技创新，是向新而立的筋骨。三年累计投入研发经费近4亿元，权属企业累计取得知识产权超500项；“深远海域大容量风机基础关键技术创新及应用”获福建省科学技术进步奖一等奖；龙安热电“合成革废液用于锅炉脱硝协同治理”通过省科技厅验收，实现以废治废；福能贵电#2机组2025年A级检修后满负荷汽机热耗降低108.42千焦/千瓦时。设备精益运维的功夫，体现在每一组参数里。
数字技术的种子，正在生产一线开花结果。公司全力打造业财一体化系统、项目建设投资管理系统、发售一体现货交易决策系统、生产运营监控系统、安全生产一体化管控系统等“五大数字化平台”；福能海峡海上风电智能运维一体化平台获评福建省数字能源优秀案例；石狮热电在电力企业中率先实现供应链财务一体化系统上线；配售电公司AI虚拟交易员入选集团“智改数转”示范项目；鸿山热电电除尘节能AI智慧控制入选省级人工智能典型应用场景，并获评福建省先进级智能工厂。数字技术与电力产业深度融合的新动能，正在拔节生长。
向安而守，灯火背后的奉献
“能源的饭碗必须端在自己手里”，殷殷嘱托，重若千钧。万家灯火的背后，总有一群人在长夜中坚守。
迎峰度夏的用电高峰，是电力板块每年的大考。三年多来，在役火电机组重要时段保持“零非停”，关键时段应发尽发、稳发满发；晋江气电发挥启停快、调峰灵的优势日启夜停、削峰填谷，城市用电的峰谷曲线，就是他们的作息表；鸿山热电、晋南热电等公司持续扩大稳定供热，保障园区企业用汽需求。配售电公司发挥电力营销平台杠杆效应，2025年在燃煤发电企业月度集中竞价交易中助力电厂侧实现增量收益超1亿元。
安全，是所有故事的第一行。安全生产治本攻坚三年行动扎实推进，三年来累计投入安全费用约4亿元，“三项岗位”人员持证上岗率保持100%；古雷热电安全生产标准化一年内实现三级向一级跃升；三川风电、福能贵电获评全国安全文化建设示范企业；福能贵电连续安全生产3400余天，数字每跳动一天，坚守就多一天。
向大海要电，更要守护海上安全。福能海峡与交通运输部东海救助局福州救助基地建立海上应急保障合作机制，三川风电牵头成立“莆海驭风”海上风电安全联合体，深远海走得多远，守护就跟得多远。
向党而聚，一线飘扬的旗帜
党的建设，从来不在纸面上，而在工地上、机组旁、海岛上。
木兰抽蓄的地下厂房里，党员突击队鏖战机电安装一线；古雷热电的技改现场，12支党员突击队轮番冲锋。支部建在项目上、堡垒筑在工地上，是福能股份党委最鲜明的工作导向。三年来，发展党员40余名，持续深化党支部“达标创星”创建，推动各党支部全面进步、全面过硬；三川风电党支部两次获评“五星党支部”。
荣誉的背后是队伍，队伍的背后是组织。福能股份党委获评集团党委2023—2025年度“先进基层党组织”；电力板块6个先进基层党组织、34名优秀共产党员、11名优秀党务工作者榜上有名，17家单位实现先进典型全覆盖。
2025年，“红领向前绿能向新”党建品牌和“项目攻坚”“提质增效”“安全守卫”先锋行动在电力板块落地生根。各企业培育形成“鸿电之光”“驭海追风红帆领航”等特色子品牌；福能新能源牵头的全省陆上风电“红链追风”链上党建，共建企业由9家拓展至16家。党建品牌从“一企一品”迈向“板块一体”，红色引擎与绿色产业同频共振。
全面从严治党，一严到底。廉洁文化建设“五廉工程”深入实施；对照省委巡视及集团党委巡察反馈的问题逐一制定整改措施，坚持当下改与长久立相结合，逐条对账销号，推动整改从问题清零向管理提升递进；三年来累计制定修订制度188项，把治标成果固化为治本制度。坚持党建带工建、带团建，风清气正、干事创业的政治生态持续巩固。
潮起东南，向新再出发
三载栉风沐雨，一路春华秋实。从党支部到党委的建制跨越，从上市公司平台到集团电力产业专业运维平台的使命升维，从“一企一品”到“板块一体”的品牌跃升，三年答卷，写满实干与担当。
站在“十五五”新起点上，福能股份党委持续落实集团“一二三四五”发展战略，深入践行“四个革命、一个合作”能源安全新战略，主攻“绿色能源”发展方向，聚焦服务全省新型能源体系建设，大力发展能源新质生产力，加快构建高比例可再生能源电力系统；落实电力板块“两个翻一番”目标，力争到2030年控股在运装机、在运在建总装机规模实现更大突破。
以红色党建铸魂、绿色能源跨越、蓝色科技赋能，让“红领向前绿能向新”党建品牌成为国企党建的亮丽名片。潮起东南，绿能向新，福能股份再出发！ （张志亮）
泉州南安东田镇，东田抽蓄的建设者们刷新了行业速度：120万千瓦项目当年核准、当年开工。向西百公里，漳州华安，花山抽蓄的140万千瓦项目先行用地提前5个月获批，领跑省内同类项目，如期转入主体工程施工。再往闽中，仙游木兰140万千瓦项目首台机组转入核心部件安装。三大抽蓄项目齐头并进，为福建电网储蓄绿色动能。
山之外，是海。福能海韵竞得的长乐外海J区65万千瓦海上风电项目，被列入2026年度省重点项目，公司控股在运在建海上风电装机达155.2万千瓦，稳居全省前列。陆上，福能新能源云南保山旧地基光伏项目从备案到全容量并网仅用89天，永兴光伏项目接续取得开发权，鸿山热电熔盐储热项目纳入集团“十五五”电力产业规划重点推进，风、光、储的落子，步步向绿。
泉惠石化工业区，东桥热电是当之无愧的主角。2.5公里煤码头钢栈桥全线贯通，一期2×66万千瓦项目进入设备安装调试，二期2×65万千瓦项目核准后转入主体工程施工，一、二期建成后总装机262万千瓦，将为这座石化新城注入源源不断的动能。古雷半岛，古雷热电抽凝改背压改造建成投产，成为全省首个煤电“三改联动”示范项目，全厂热效率由72%跃升至85%。走出去再拓新版图，贵州兴仁2×66万千瓦煤电新能源一体化项目加快推进，福建能源石化人的足迹再次踏上黔西南大地。
绿色，不只是产业版图的底色，更是深植骨子里的追求。福能贵电超低排放改造累计投入1.34亿元；晋南热电、石狮热电等公司实现碳配额交易收益；福能海峡CCER项目是全国首批公示项目中单个年减排量最高的项目。降碳的每一小步，都是转型的一大步。
板块协同，百舸争流。鸿山热电三年累计发电超210亿千瓦时、利润超24亿元，#2机组连续8年获评中电联5A级优胜机组；福能海峡三年累计利润近19亿元；三川风电在全国风电领域唯一连续两年获评“风电标杆企业”；福能新能源获评省级“专精特新中小企业”；福能贵电容量电费获取率全省第一。
向新而立，改革潮头的活水
一组数字，折射一个板块的创新浓度。三年来，电力板块15家单位累计36项成果获评集团管理创新成果奖，占集团授奖总数三分之一以上，其中二等奖9项、三等奖12项、优秀奖15项。从本部管理创新成果捧回集团首届二等奖，到福能贵电全价值链下的火电企业大运营管理创新、古雷热电现货数字化精益交易等接连上榜，创新的活水奔涌，处处涌动生机。
改革的棋局，步步落子有声。“八闽综改”行动18项举措如期高质量完成，获省国资委评估A类最优等次；国企改革深化提升行动49项改革任务全面收官。公司增设企管法务部、市场营销部等5个部门，形成12个职能部门协同高效的运行格局，彰显体系化、专业化、精细化管理优势，同步搭建技术、管理双通道职位职级体系和宽带薪酬体系，推动权属企业中层副职竞争上岗、管理人员轮岗交流，让人人皆可成才、人人尽展其才的舞台越搭越宽。
科技创新，是向新而立的筋骨。三年累计投入研发经费近4亿元，权属企业累计取得知识产权超500项；“深远海域大容量风机基础关键技术创新及应用”获福建省科学技术进步奖一等奖；龙安热电“合成革废液用于锅炉脱硝协同治理”通过省科技厅验收，实现以废治废；福能贵电#2机组2025年A级检修后满负荷汽机热耗降低108.42千焦/千瓦时。设备精益运维的功夫，体现在每一组参数里。
数字技术的种子，正在生产一线开花结果。公司全力打造业财一体化系统、项目建设投资管理系统、发售一体现货交易决策系统、生产运营监控系统、安全生产一体化管控系统等“五大数字化平台”；福能海峡海上风电智能运维一体化平台获评福建省数字能源优秀案例；石狮热电在电力企业中率先实现供应链财务一体化系统上线；配售电公司AI虚拟交易员入选集团“智改数转”示范项目；鸿山热电电除尘节能AI智慧控制入选省级人工智能典型应用场景，并获评福建省先进级智能工厂。数字技术与电力产业深度融合的新动能，正在拔节生长。
向安而守，灯火背后的奉献
“能源的饭碗必须端在自己手里”，殷殷嘱托，重若千钧。万家灯火的背后，总有一群人在长夜中坚守。
迎峰度夏的用电高峰，是电力板块每年的大考。三年多来，在役火电机组重要时段保持“零非停”，关键时段应发尽发、稳发满发；晋江气电发挥启停快、调峰灵的优势日启夜停、削峰填谷，城市用电的峰谷曲线，就是他们的作息表；鸿山热电、晋南热电等公司持续扩大稳定供热，保障园区企业用汽需求。配售电公司发挥电力营销平台杠杆效应，2025年在燃煤发电企业月度集中竞价交易中助力电厂侧实现增量收益超1亿元。
安全，是所有故事的第一行。安全生产治本攻坚三年行动扎实推进，三年来累计投入安全费用约4亿元，“三项岗位”人员持证上岗率保持100%；古雷热电安全生产标准化一年内实现三级向一级跃升；三川风电、福能贵电获评全国安全文化建设示范企业；福能贵电连续安全生产3400余天，数字每跳动一天，坚守就多一天。
向大海要电，更要守护海上安全。福能海峡与交通运输部东海救助局福州救助基地建立海上应急保障合作机制，三川风电牵头成立“莆海驭风”海上风电安全联合体，深远海走得多远，守护就跟得多远。
向党而聚，一线飘扬的旗帜
党的建设，从来不在纸面上，而在工地上、机组旁、海岛上。
木兰抽蓄的地下厂房里，党员突击队鏖战机电安装一线；古雷热电的技改现场，12支党员突击队轮番冲锋。支部建在项目上、堡垒筑在工地上，是福能股份党委最鲜明的工作导向。三年来，发展党员40余名，持续深化党支部“达标创星”创建，推动各党支部全面进步、全面过硬；三川风电党支部两次获评“五星党支部”。
荣誉的背后是队伍，队伍的背后是组织。福能股份党委获评集团党委2023—2025年度“先进基层党组织”；电力板块6个先进基层党组织、34名优秀共产党员、11名优秀党务工作者榜上有名，17家单位实现先进典型全覆盖。
2025年，“红领向前绿能向新”党建品牌和“项目攻坚”“提质增效”“安全守卫”先锋行动在电力板块落地生根。各企业培育形成“鸿电之光”“驭海追风红帆领航”等特色子品牌；福能新能源牵头的全省陆上风电“红链追风”链上党建，共建企业由9家拓展至16家。党建品牌从“一企一品”迈向“板块一体”，红色引擎与绿色产业同频共振。
全面从严治党，一严到底。廉洁文化建设“五廉工程”深入实施；对照省委巡视及集团党委巡察反馈的问题逐一制定整改措施，坚持当下改与长久立相结合，逐条对账销号，推动整改从问题清零向管理提升递进；三年来累计制定修订制度188项，把治标成果固化为治本制度。坚持党建带工建、带团建，风清气正、干事创业的政治生态持续巩固。
潮起东南，向新再出发
三载栉风沐雨，一路春华秋实。从党支部到党委的建制跨越，从上市公司平台到集团电力产业专业运维平台的使命升维，从“一企一品”到“板块一体”的品牌跃升，三年答卷，写满实干与担当。
站在“十五五”新起点上，福能股份党委持续落实集团“一二三四五”发展战略，深入践行“四个革命、一个合作”能源安全新战略，主攻“绿色能源”发展方向，聚焦服务全省新型能源体系建设，大力发展能源新质生产力，加快构建高比例可再生能源电力系统；落实电力板块“两个翻一番”目标，力争到2030年控股在运装机、在运在建总装机规模实现更大突破。
以红色党建铸魂、绿色能源跨越、蓝色科技赋能，让“红领向前绿能向新”党建品牌成为国企党建的亮丽名片。潮起东南，绿能向新，福能股份再出发！ （张志亮）