近期，随着国家疫情防控政策的调整，相对封闭的电厂也难以抵抗外部影响，新冠病毒阳性感染者越来越多，如何做好疫情防控和后勤保障工作是摆在晋江气电面前的首要任务，该公司办公室立即行动、精准施策，各项措施温情有力。
　　“新倒班宿舍今天抽签，我们赶紧去，抢个好楼层。
　　“我们抽到隔壁，太好了！
　　2022年12月14日，晋江气电公司新倒班宿舍正进行抽签分配，发电部、风电部运行人员在物业人员的帮助下搬入新宿舍，住进独立房间。
　　“员工入住新倒班宿舍后，我们迅速腾出30间隔离房，按照公寓进行管理，以备不时之需。”办公室分管宿舍的小郑介绍。新倒班宿舍分配作为公司落实新防疫政策的首条措施，及时保障了运行人员居住和隔离需要。
　　政策调整初期，晋江气电防疫人员立即着手研究落实“二十条”“新十条”优化方案，出台了工作方案和应急措施，严格入厂管理和重点人员行程管控，做好每日健康监测，备足防疫物资，加大区域消毒频率，为面对阳性感染者做好充分准备。生产部门为保障运维需要，进一步制定了应急措施，鼓励运行人员居住在厂里，非必要不离开厂区，同时制定了“备岗”“四班三倒”等应对方案，特别在集控室实行窗口管理，实现运行人员与其他人员相隔离。
　　“1号机检修接近尾声，我们更不敢放松，把所有外委人员一并纳入部门管理，要求技术人员‘两点一线’，不聚集、不聚会，同时将防疫措施落实情况纳入安全检查中。设备部安全主管樊斌介绍。
　　“我今天恢复差不多了，日常工作报表我来负责吧！
　　“物资我已重新盘点，消毒液已发放给所有员工，退烧药终于买到也分配到各部门了。
　　晋江气电办公室郭丽婷正在群里盘点工作，作为防疫工作人员，她主动担当，居家恢复期间，不仅照顾老人小孩，还远程调度防疫物资，安排隔离人员入住和后勤保障工作，每天及时汇总各类信息，忙得不亦乐乎。
　　“我马上就能返岗了，排班表给我排上。郭丽婷坚定要求。
　　郭丽婷还兼食堂日常管理，她根据实际，调整了用餐方案，取消堂食，实行送餐。
　　“叮咚！”晚上9点，隔离人员送餐群准时跳出配餐信息，套早餐方案供隔离人员选择，满足个性化需求。隔日早上8点前，早餐就送到了隔离房门口，这是食堂新推出的暖心措施。
　　“你们的饭菜准备得很好，感谢你们让我安心隔离治疗。一名隔离人员点赞道。
　　“隔离人员症状有轻重，每个人的需求不一样，不能跟其他人员一样配餐，我们单独建了一个群，对菜品进行了优化，增加流食和面点，尽量满足隔离人员的特殊需求。食堂主管郑婕介绍。
　　“一接到厂区有技术人员进入‘羊’圈，我们立即对接，马上登记信息，没有宿舍的立即安排隔离房，做好后勤保障和送餐服务，要照顾好这些小‘羊’人。”郭丽婷幽默介绍，“目前我们已陆续有人痊愈，返回工作岗位。
　　取消堂食后，配餐工作强度大，隔离人员增多，后勤保障压力大，后勤服务人员各负其责，坚守岗位。食堂是重点岗位，工作人员每天从健康自查开始，迅速投入工作。为避免感染，食堂人员全部住在厂里，至今无发病案例，为配餐提供了有力保障。每天四次全区域消杀，消毒人员直言鼻子受不了，但他们克服困难，轮流上岗，毫无怨言。
　　“隔离区管理是重点，我们要求服务人员做好防护，不管是做卫生还是清理垃圾，严格执行先消毒通风再作业的措施，控制房间全部24小时通风，随时满足入住需要。物业项目经理张帆说。（赖淦源）