8月13日，邵武煤业公司党委书记徐汝华带领分管领导、项目前期办工作人员一行4人，驱车350千米来到江西省于都县，就推进江西赣州萤石项目开发进行深入再调研、再沟通，力争省外萤石资源获取实现新突破。这是该公司党委深化4个专题、落实18条措施，抓紧抓实抓细推进主题教育专题调研成果转化的具体实践。
　　在主题教育调查研究中，该公司党委围绕“四个专题”深入开展调研，党委和班子成员亲自挂帅，包保负责，先后走访了8个政府、机构单位，现场办公4场次，实地考察13次，发放意见征集表24张，召开员工座谈会15场，个别谈话16人次，现场收集意见建议22条，当面答复意见建议5条，立行立改现场解决9个问题，征询提炼48条对策措施，归类总结18条有价值的对策措施。主题教育专题调研取得了丰硕的调研成果，并于近期在集团公司主题教育指导组的指导下完成了主题教育专题调研成果交流。
　　“以问题为导向，细化措施，刀口向内，出实招、出硬招，大力推进解决专题调研中发现的主要问题。”该公司党委聚焦“项目建设、资源获取、欠款清收、党建提升”四大中心任务，对主题教育专题调研成果转化进行部署，把刀口向内，强力推进专题调研成果转化。该公司对征集来的措施建议一一细化，多层次和广范围研究、提炼，科学制定出可实施、能实施的对策措施，并实现表格化、清单化。如浦城矿业公司围绕采矿权新立方面的重点、难点问题，从自身找问题症结，认真学习领会国家、省、市、县有关政策，从细节出发，从小事做起，严格对待，扎实做好绿色矿山建设和矿山环境保护各项工作。在近期的国家环保督查和省市县级突击检查中，萤石矿山建设与选厂运营管理均得到各级检查组的高度肯定，充分展示了福能集团敢担当、勇作为的精神风貌，在南平乃至全省起到了引领与示范作用，有力促进公司项目建设和资源获取方面的专题调研成果转化。
　　“以目标为导向，责任到人，聚力攻坚，挑重担、打硬仗，努力实现主题教育专题调研成果转化到位。”该公司党委对主题教育专题调研成果转化发出集结战斗令。该公司党委把主题教育专题调研成果转化责任层层分解，领导亲自牵头挂帅一个项目，相关部门配合协同一个项目，实现人人身上有担子。如党委书记重点协调解决省、市、县级政府和政策层面问题，分管领导重点协调解决业务技术方面和乡镇级层面问题，部门负责人重点组织人员落实推进措施对策。
　　连日来，公司党委副书记杨全钦围绕“党建提升”项目牵头开展攻坚战。在促进党建与中心工作融合方面，进一步完善“党建+”工作机制，修订工作方案，突出企业转型萤石采选中心工作，积极探索党员服务中心工作的作用发挥，围绕“干什么、怎么干、成效如何”设立相应的考评指标，建立过程与结果相结合的考核办法，极大促进党组织和党员作用的发挥。在加强党员作用发挥方面，公司党委还具体出台了“量化考核、评星定级”考核评比方案，重点对党员的政治生活、工作表现和“急难险重”任务作用发挥等进行考核，引导党员始终保持锐意进取、奋发有为、敢于担当的精神状态。（陈世坤）