图为蔡泽鋆（左）参加矿里劳动。

　　“别人是什么‘富二代’‘官二代’，我更牛，我可是‘矿三代’，哈哈……”9月21日，永安煤业公司半罗山煤矿会计蔡泽鋆面对笔者采访时说。
　　1996年出生的蔡泽鋆是永安煤业公司今年新招聘的一名职工，也是半罗山煤矿年龄最小的一名员工。虽然长着比同龄人更为稚嫩的面孔，但参加工作仅短短的几个月，蔡泽鋆便收获了部门领导“学得快、干得好”的评价。
　　蔡泽鋆今年毕业于四川大学锦江学院会计学专业，就学期间他不但成绩优异，而且积极参与学生会工作，先后担任学生会学习部部长、学生会常务副主席等职务，还光荣地加入了中国共产党。凭着这份“惊艳”的简历，蔡泽鋆在毕业之际收到多家企业伸来的“橄榄枝”，但最终他却选择来到永安煤业公司，并主动申请到最偏远的矿井工作，这也是笔者当天采访他的主要原因。
　　“刚开始，我就是想来看看父亲和爷爷心心念念的煤矿到底有什么魅力。”蔡泽鋆说自己虽然是个“矿三代”，但自初中后便到城里读书、生活，对煤矿和矿工的印象长期停留在“黑、苦、穷”，但在每次家庭聚会上，他听家人们谈得最多的话题就是煤矿的变化，比如破旧楼房变成花园式矿区、人力开采变成半机械化和机械化开采等等，还有越来越多的矿工买车、买房，生活条件大幅提升。
　　蔡泽鋆说去年爷爷因病逝世，临终前反复叮嘱家人两件事：一是为他缴纳最后一个月的党费，履行党员最后的义务；二是让他戴着有福能集团标志的帽子离去，他一辈子都是一名福能人。这件事对蔡泽鋆影响很大，在伤痛爷爷离去的同时，他也下定决心替爷爷把这份“矿山情”延续下去。
　　来到半罗山煤矿，当上名符其实的“矿三代”，蔡泽鋆发现家人们没有骗他，现在的矿山和记忆中的矿山真的有着翻天覆地的变化，但即使矿山工作生活条件基本实现现化代，也因特殊的地理环境还是无法与城市相提并论。
　　“是一种精神，一种无法用言语表达，但却让人充满力量的精神。”蔡泽鋆说自己原来一直想不通，为什么爷爷和爸爸会这么依恋矿山，这煤矿再好也比不上城里，但自从到煤矿工作后，他感受到一种矿工独有的“精神”，让人不由自主就想融入这个集体，融入这个“大家庭”，这也是煤矿唯一没有变的地方。蔡泽鋆来矿的第二天，生活区后山突然着火，由于天气干燥，火势快速向山顶蔓延开来，虽然火灾并不会给矿井造成影响，但该矿职工还是主动冲上山灭火。当时正值中午，不少职工都已上床午休，很多职工是打着光背、穿着拖鞋冲出家门的，等大家齐心协力把火扑灭后，不少职工的身上、脚上都被烫伤了。蔡泽鋆说，当地镇、村领导闻讯带人赶来时，山火已被扑灭，他们言语都充满着感激之情。
　　蔡泽鋆说，不久前受台风暴雨影响，矿区大面积出现山洪，洪水带来的大量泥沙将矿区唯一的进出通道堵住。值班领导在矿井微信群里刚发出抢险通知，全矿的党员和管理人员就拿着铲子、锄头赶来抢险，大家冒着大雨将道路上的泥沙清理干净，确保车辆正常通行。
　　8月份，蔡泽鋆还参加了所在党支部组织的“主题党日”活动，和支部党员一起爬到山顶，对矿井生活用水的蓄水池进行清理、消毒。蔡泽鋆说蓄水池地处深山，小路长满荆棘，大家一路披荆斩棘到达目的地后，连休息都顾不上就立即劳动，由于工作量大，大家还把午饭带到山上吃。他感慨地说：“这是我第一次干这么累的活，但真的觉得很有意义。
　　“只要有这股精神在，我们的矿工必将无往不胜，我们的企业必将蓬勃发展。当笔者问蔡泽鋆，面对煤炭行业持续推进关井压产的现状，对自己的未来和前景是否有忧虑时，他是这样回答的。他说，半罗山煤矿虽然已列入“十三五”末关闭计划，可在矿里一点也感受不到丝毫的萎靡不振，反而处处充满正能量。比如今年矿井提前着手减员分流工作，将机电队和井运队合并成机电队，减员8人，很多职工的工作量大幅增加，而收入却没有增加，但自始至终没有听到一句职工的牢骚。蔡泽鋆说，有这样的精神、有这样的矿工，还有福能集团的正确领导，何愁企业转型升级不会顺利实现。
　　“我愿意将自己的才学全部施展在煤矿，虽然我并不能确定企业未来的发展道路，但我坚信在煤矿的每一天都会是人生最珍贵的阅历。”蔡泽鋆说。
　　（林芸曾武）