今年以来，永安煤业公司丰海煤矿紧盯生产任务，加强职工思想动态预警工作，做好关井闭坑前的各项工作安排，不断强化安全生产组织管理，超额完成了生产序时任务。1~11月，该矿共完成原煤产量19万多吨，完成计划任务的110%。
　　“如何保证我矿退出前的各项工作有序进行和标准不下降，是各级管理人员需要面对的问题。不要拿退出说事，放松思想意识，降低工作标准。我们要直面困难，化解矛盾，拿出退出不褪色的精神做好后续的各项工作。”11月19日，在该矿每周一次的安全例会上，矿长李茂腾对该矿后续工作发出了动员令。
　　随着关井闭坑节点的临近，该矿未雨绸缪，建立完善职工思想预警工作机制，每周五开展“劳工咨询日”活动，多种形式对工伤、矽肺、清退人员等思想情况进行跟踪了解，面对面解答职工关注的焦点、热点、难点问题，有针对性做好矛盾排查和调处工作，稳定职工思想，夯实安全生产基础。
　　该矿突出舆论导向作用，积极宣传各级先模人物事迹，营造广大员工“学先模、赶先进”的良好氛围。矿里还通过制定生产激励措施、改善职工生活的软硬件环境、认真做好帮扶济困等工作，多渠道稳定职工思想，鼓舞队伍士气。
　　该矿为进一步强化职工安全红线意识，全面推行安全责任清单制度，实现“一岗一清单”，对检查中发现的隐患问题无论大小，都要实事求是地落到纸上，列出清单，建立台账，落实专人跟踪督办。
　　在确保安全的前提下，该矿加强成本管控工作，除了生产必要性材料外，其他材料全部采用回收复用。依托KPI绩效考核体系强化成本刚性考核，用经济杠杆推动部门管理效能和个人绩效提升，多措并举实现最大化控本。（宋长敏）