“今天我一共接了三个电话，都是询问我女儿的助学补助金情况的，真是很感谢我们的企业……”8月28日下午，永安煤业公司苏桥煤矿掘进工陈文社告诉笔者，他一下班就接到了来自苏桥煤矿工会、小华煤矿工会以及永安煤业公司工会的三个电话。
　　原来，陈文社在今年7月以前是小华煤矿的一名掘进工，妻子没有工作，他一人的收入既要维持全家的生活开销、赡养老人，还要负担一对儿女的学费。前两年，女儿考取了大学，不但学习优异还担任校级学生会干部，儿子在职业中专就学，陈文社高兴之余也为儿女们高昂的学费头疼。根据陈文社的实际困难，小华煤矿工会去年帮助他申请了特困职工子女助学补助金。今年小华煤矿面临关闭退出，考虑到陈文社的情况，该公司将他列入第一批分流安置人员名单，优先安排他到苏桥煤矿工作，因此也就出现了他的助学补助金申请单位变更的问题，三个工会组织为了防止遗漏，多次与他联系。
　　“不论我们的企业有多困难，我们的职工子女也决不能因贫失学！”面对煤炭行业日趋严峻的形势，该公司党委书记、执行董事黄金平掷地有声地说。该公司以“提前宣传、深入摸底、主动服务、杜绝遗漏”为原则，长年坚持做好困难职工子女的助学工作，特别要求关闭矿井指定专人负责这项工作的衔接和跟踪，确保所有困难职工子女得到必要的帮助。去年，该公司通过层层宣传，发动企业和职工共向集团特困职工子女助学基金捐款10万余元。
　　永安管理处的门卫杨泽恩是4级残疾，一对儿女分别在读大学和中学，家中还有年迈的父母需要赡养，家庭经济一直很困难。自他的女儿杨丹去年被吉林农业大学录取后，该公司及时帮助他办理了特困职工子女助学补助金申请。今年刚放暑假，工会人员便上门采集相关信息，帮助他申请本学年的助学金，让他早早地放下心中的大石头。
　　李六良是该公司有名的困难户，由于妻子患脑溢血且长女伤残，两年前他的小女儿考取大专，每年所需的近万元学费更是让这个家庭雪上加霜，全靠企业长期的帮扶才让他渡过一次次的难关。去年李六良因病内退后，该公司对他的帮扶一点也没有减少，工会人员主动帮他办理好助学金申请事宜。李六良感动地说：“人走茶不凉，只要有企业在，我们这些困难职工心里就有底。”（林芸）